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?　　一是整合各类资金。从县失业保险基金、就业专项资金和地方人才经费中整合筹集了技能提升专项资金1929万元，超额完成省厅下达的培训任务，2019年为1068人发放技能提升补贴221.73万元。二是做好人才培养。开展园区企业岗前、月嫂和育婴师等家庭服务业和电商创业等培训，共培训3200余人。三是办好技能竞赛。通过承办茶叶采摘、加工和制作等技能竞赛，发扬制茶传统工艺，激励了贫困人员学技热情和脱贫信心。通过省职业指导中心审核，该县设立了茶叶加工、母婴护理两个工种专项能力考点。