一是提升示范水平。在原有6条示范街区创建的基础上全面推行“网格长”制管理,建立部门单位就近责任包干、分路段负责制度。二是提高服务质量。开展党员进社区认领奉献岗位、参与社区发展等活动,同时实行党员干部集中轮岗工作制度,每次轮岗人员比例不低于实有人数的10%,轮岗时间不少于2周。三是提速项目建设。投入900万元打造“智慧遂川”项目,实现规划建成区17平方公里范围内可视化、科学化、规范化和精准化城市管理。
一是提升示范水平。在原有6条示范街区创建的基础上全面推行“网格长”制管理,建立部门单位就近责任包干、分路段负责制度。二是提高服务质量。开展党员进社区认领奉献岗位、参与社区发展等活动,同时实行党员干部集中轮岗工作制度,每次轮岗人员比例不低于实有人数的10%,轮岗时间不少于2周。三是提速项目建设。投入900万元打造“智慧遂川”项目,实现规划建成区17平方公里范围内可视化、科学化、规范化和精准化城市管理。
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